النظام الجبائي لمكافأة نهاية الخدمة
Afficher l'extrait en texte
Texte du document (reconnaissance automatique)
Texte obtenu par reconnaissance automatique du PDF — il peut contenir des erreurs ; seul le PDF fait foi.
الجمهورية التونسية وزارة المالية الإدارة العامة للدراسات والتشريع الجبائي إب
280
28 فيفري 2012
من وزير المالية إلى […]
الموضوع : النظام الجبائي لمكافأة نهاية الخدمة المرجع : مكتوبكم بتاريخ 14 فيفري 2012
لقد طلبتم بمكتوبكم المشار إليه بالمرجع أعلاه معرفة النظام الجبائي لمكافأة نهاية الخدمة المسندة لكم من قبل مؤجركم مؤسسة "[…]" والتي طلبت إنهاء عقد الشغل الذي أبرمته معكم، مبينين أنّ الفصل 22 من الاتفاقية القطاعية (الكهرباء والإلكترونيك) تنصّ على أنّ مكافأة نهاية الخدمة تحدّد على أساس أجرة يوم عمل لكلّ شهر عمل فعلي دون أن تتجاوز المنحة المذكورة أجر ستة أشهر.
جوابا، يشرفني إعلامكم أنه باستثناء عمليات تسريح الأجراء لأسباب اقتصادية، تعفى مكافأة نهاية الخدمة المستوجبة وفقا لأحكام الفصل 22 من مجلة الشغل من الضريبة على الدخل في الحدود المضبوطة بمقتضى التشريع المتعلق بالشغل وهي أجرة ثلاثة أشهر إلا إذا نصّ القانون أو أحكام الاتفاقيات المشتركة أو الخاصّة على خلاف ذلك.
وعلى أساس ما سبق، وفي الحالة الخاصة تعفى مكافأة نهاية الخدمة المسندة لكم في إطار الفصل 22 من مجلة الشغل من الضريبة على الدخل وبالتالي من الخصم من المورد في الحدود المضبوطة بالاتفاقية القطاعية كما تمّ بيانه أعلاه. مع العلم أنّ الإعفاء لا يشمل إلا مكافأة نهاية الخدمة، حيث تبقى المبالغ الأخرى الممنوحة كمنحة الإعلام بالطرد وغرامة الطرد خاضعة للضريبة على الدخل وبالتالي للخصم من المورد طبقا للتشريع الجاري به العمل.
وتقبلوا، سيدي، فائق عبارات التقدير والاحترام.
والسلام عن وزير المالية [؟] الهادي دمق
Ce texte n'est disponible qu'en arabe. Texte officiel (PDF) affiché ci-dessus. Seule la publication au JORT fait foi.
Positions de l'administration sur le même sujet
Prises de position et notes communes proches, rapprochées automatiquement d'après leur objet ; « texte intégral » signale celles dont le texte complet est disponible.